
Area Tematica: Personale docente
Argomenti:
Permessi/congedi/aspettative: L. 104 fruiti da soggetti diversi dal disabile o dai suoi genitori
Se la persona che assiste il disabile (legge 104 art. 3 comma 3) ha la residenza anagrafica a meno di 150km dalla residenza dell'assistito, ma lavora stabilmente e ha una dimora nei pressi del luogo di lavoro distante più di 150km, deve presentare i titoli di viaggio come giustificativo per dimostrare di essersi assentata da lavoro per recarsi ad assistere il familiare? Il Dirigente Scolastico deve dunque richiedere puntualmente i titoli di viaggio giustificativi?
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