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Area Tematica: Personale docente
Argomenti:
Permessi/congedi/aspettative: permessi per allattamento
Un docente ha una cattedra di 19 ore settimanali con decorrenza dal 1° settembre. In data 3 settembre presenta richiesta di fruizione dei riposi giornalieri per allattamento, con decorrenza dal 4 settembre.
In tale situazione, la 19ª ora, eccedente l’orario ordinario di 18 ore previsto per i docenti della scuola secondaria, deve essere mantenuta oppure, a decorrere dal 4 settembre, dovrebbe essere revocata/non più attribuita in considerazione della riduzione oraria connessa ai riposi per allattamento?
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