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Area Tematica: Personale docente
Argomenti:
Personale/docenti: supplenze
Una docente supplente di xxxxx è attualmente in servizio per n. 18 ore nel nostro istituto con contratto fino al termine delle lezioni ed usufruisce di un periodo di aspettativa dall’azienda presso cui era impiegata. Al termine delle lezioni è obbligata a riprendere servizio presso l’azienda, ma in part time. E’ possibile nominarla commissario di esami di licenza? Il contratto con la scuola si considera obbligatoriamente per n.18 ore o, dato che si tratterebbe solo delle attività relative agli esami, è possibile fare contratto per n.6 ore?
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