Casi & Pareri

Data di pubblicazione: 28/04/2026
  • Ferie del personale ATA su settimana lavorativa corta: modalità di calcolo e incidenza del sabato festivo...
  • Area Tematica: Personale a.t.a.
    Argomenti: Personale: ferie

    Domanda

    Siamo un Istituto Comprensivo che lavora su 5 giorni (lun-ven).
    Ho un assistente amministrativo avente diritto a 32 giorni di ferie (anno precedente), che ha richiesto una settimana dal 20 aprile al 24 aprile ed il sabato, giorno 25 aprile, risulta festivo.
    Quante ferie devono essere scalate per tale settimana, 5 o 6 giorni?
    Si specifica, come da schermata allegata a questo quesito, che nel periodo estivo le ferie vengono calcolate a 1 coprendo il sabato, mentre durante l'arco dell'anno a 1,20.
    Pertanto, dalla schermata allegata si evidenzia che l'assistente ha richiesto 24 giorni in estate (periodo A), poi due giorni pari a 1,20 il 30 gennaio e il 20 febbraio (periodo B), per un totale di giorni 2,40, rimanendo un residuo di 5,60.
    Ora, l'assistente, chiedendo la settimana dal 20 al 24 aprile, le suddette giornate:

    1) vengono calcolate a 1,20 (quindi 5 giorni per 1,20 = 6 giorni)?
    2)o devono essere calcolate a 1, e quindi, rimarrebbe un residuo di 0,60 che darebbe diritto a un'altra giornata?

    Si richiama anche il parere ARAN CIRCS20 che si allega.
    Si ringrazia.

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