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Area Tematica: Personale docente
Argomenti:
Personale/docenti: inidonei all'insegnamento
Personale: ferie
Con la presente si pone il seguente quesito.
Una nostra docente della scuola d’infanzia a tempo indeterminato ora temporaneamente inidonea fino al 30.06.2026 svolge funzione di “addetta alla biblioteca” per 36 ore settimanali, si è assentata per due anni scolastici a seguito di gravi patologie. La docente quindi per due anni consecutivi non ha fruito di ferie, maturando 64 gg. Chiediamo il modo corretto per fruizione, è corretto le fruisca dal termine delle lezioni e coprendo i giorni di luglio ed agosto ad integrazione delle ferie maturate anno corrente e copra con ferie residue i giorni di Pasqua? O preferibile che il Dirigente Scolastico faccia fruire ferie anche durante attività didattica? Esiste una possibilità di monetizzazione da parte della Ragioneria emettendo un decreto in cui si specifica la richiesta della retribuzione?
Si ringrazia per la collaborazione.
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