Casi & Pareri

Domanda

Una docente in congedo parentale interrompe lo stesso per il periodo coincidente con la sospensione delle attività didattiche per le vacanze natalizie, di Carnevale e di Pasqua. La supplente nominata in sostituzione della docente titolare per i suddetti periodi non sarà retribuita. Vi chiedo se sia corretto da parte del DS esigere la presenza fisica della docente titolare a scuola nel primo giorno di interruzione del congedo, oppure se la stessa possa formalizzare la sua ripresa del servizio (in assenza di attività funzionali all'insegnamento) semplicemente con l'invio di una PEC nella quale dichiari di essere a disposizione della scuola. La Nota del Tesoro – Ragioneria Generale dello Stato prot. 108127 del 15/6/1999 afferma che "ricade nella responsabilità del capo di istituto la dichiarazione della avvenuta ripresa del servizio”, ma non precisa in quale modo debba avvenire questa "ripresa del servizio".