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Area Tematica: Personale docente
Argomenti:
Permessi/congedi/aspettative: congedo per donne vittime di violenza
Vorrei proporre il caso di una docente che ai sensi dell'art.17 CCNL 2019/21 - Congedi per le donne vittime di violenza richiede di poter fruire del congedo . Nell'esaminare la certificazione attestante l'inserimento nel percorso di protezione di cui al comma 1 del medesimo art. 17 quali elementi devo attenzionare? L'inserimento nel percorso di protezione è meramente la presa in carico dei servizi sociali o del centro antiviolenza oppure tale certificazione riguarda più specificamente l'inserimento nei percorsi di protezione che hanno la funzione di collocare la vittima in luogo protetto?
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