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Casi & Pareri

Data di pubblicazione: 29/01/2026

Poteri del dirigente scolastico nella concessione dei permessi per motivi personali o familiari: ambito della discrezionalità e casi di diniego...

Area Tematica: Personale docente
Argomenti: Permessi/congedi/aspettative: permessi brevi e per motivi personali

Domanda

Gentili tutti,
mi interessa sapere quali sono i limiti a cui il personale della scuola (docenti e/o ATA) deve sottostare per poter ottenere legittimamente un permesso per motivi personali o familiari (CCNL ISTRUZIONE E RICERCA 2019-2021 art. 35 comma 12). In altre parole, in quali casi il dirigente scolastico può negare la concessione del permesso? Ovvero, quali sono le motivazioni plausibili (ho detto plausibili non insindacabili) che il dirigente può addurre per negare tale permesso? Per esempio, il fatto di insegnare in classi terminali (classi quinte) può essere un buon motivo per il diniego, quando la disciplina del docente corrisponde ad una delle materie oggetto di prova all'esame di maturità?

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