
Area Tematica: Personale a.t.a.
Argomenti:
Personale: ferie
Il personale ATA con contratto a tempo determinato e indeterminato può sospendere il periodo di ferie richieste e autorizzate in caso di malattia inferiore o uguale a 3 giorni? es. Ferie richieste dal 29/12 al 31/12. Malattia richiesta successivamente per lo stesso periodo.
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